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                    市城管局“雙向”考核精準發力 “三項機制”提升綜合執法成效

                    來源:太倉市城管局發布時間:2021-04-06 16:54瀏覽量:字體:

                    為進一步深化我市綜合行政執法體制改革,提高鎮(街道)綜合行政執法效率和水平,市城管局(綜合行政執法局)堅持“以考促改、以考促管”,牽頭建立“雙向”考核工作機制、定期聯席會議機制、高效聯動執法機制“三項機制”,致力于破解綜合行政執法成效提升難題。

                    “雙向”考核機制,壓實工作責任。在多次聯席會議商討的基礎上,制定出臺《太倉市2021年度綜合行政執法工作鎮(街道)考核方案(試行)》和《太倉市2021年度綜合行政執法工作部門考核方案(試行)》,建立部門考核鄉鎮、鄉鎮考核部門的“雙向考核”評價機制,預防出現部門放權一放了之、鄉鎮接權后怠于行使的問題,督促部門、鄉鎮雙向發力,努力提升綜合執法改革成效。2021年4月1日起,市綜合行政執法工作兩項考核辦法正式實施。

                    定期聯席會議,科學研判決策。市城管局(綜合行政執法局)根據《太倉市鎮(街道)相對集中行政處罰權工作管理規定》,嚴格落實太倉市鎮(街道)相對集中行政處罰權工作聯席會議制度,履行聯席會議辦公室職責,定期組織市相關部門和屬地綜合行政執法局召開聯席會議,重點就建立健全市鎮兩級協調配合機制、制定綜合行政執法考核辦法、開展重大行政執法工作等事項進行會商。

                    高效聯動執法,形成部門合力。強化落實行政執法“三項制度”,加強對屬地綜合執法工作的四項指導,即新實施法律和新劃轉事項的提前指導、創新舉措和典型案例的推廣指導、常規案件的日常指導,以及重大案件的跟蹤指導。組織開展建筑垃圾運輸“零點行動”、垃圾分類大掃“廚”行動等全市性專項執法檢查活動。

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